Todo mundo sabe que a Bain & Company é parceira da FEJEMG – inclusive, esse mês todas as EJ’s da Federação foram convidadas a participar do Desafio Estratégico da Bain, um concurso ótimo pra quem quer se capacitar e lutar por ótimos prêmios!

O que nem todo mundo sabe é que, dentro da Bain, existe um dos nossos: O egresso da UCJ André Chaves, que é Gerente de Projetos da empresa. Nós conversamos com ele sobre o seu trabalho e as experiências que adquiriu com o MEJ. Vale a pena conferir!

FEJEMG - Durante qual período você foi membro da UCJ? Quais foram seus cargos?

André - Do meio de 2001 até o fim de 2003. Fui Consultor, Diretor de Projetos e Conselheiro.

FEJEMG - O que te motivou, na Faculdade, a procurar uma Empresa Júnior?

André - Já tinha feito um ano de pesquisa e tinha descoberto que não era isso que mais me interessava – até gostava do tema, mas sentia falta de ação. A EJ era a melhor opção para ter uma experiência prática e relevante, na qual eu estaria exposto à ação e aplicaria algumas coisas que estava aprendendo no curso ou mesmo por conta própria.

FEJEMG - O que a participação em uma Empresa Júnior trouxe de benefícios para a sua vida?

André - Foi uma experiência muito rica tanto do lado pessoal quanto profissional. Do lado pessoal, fiz muitos amigos, e amizades muito profundas – tanto que dois amigos que foram diretores comigo na época foram nesse ano meus padrinhos de casamento! Do lado profissional, me ajudou a amadurecer e gerou curiosidade para que eu pesquisasse mais sobre alguns assuntos e carreiras, o que acabou me levando à Bain.

FEJEMG - Hoje, no seu emprego, você aplica conhecimentos obtidos com o MEJ?

André - Certamente! O legado que eu trago da EJ na verdade nem é um conhecimento específico, mas a forma com que eu busco novos conhecimentos. Desde a época da UCJ, eu desenvolvi o hábito de, no início de cada projeto, buscar pessoas e materiais de referência do assunto com o qual eu iria trabalhar/supervisionar, escutar e ler tudo o que eu podia. Isso era extremamente útil pra saber pra onde ir desde o primeiro dia – e até hoje uso o mesmo procedimento no trabalho. O tempo inteiro, estou lidando com assuntos novos, e é muito importante ter essa disciplina que eu adquiri na época da UCJ. E certamente trago também outros conhecimentos, de estratégia, finanças, marketing, gestão de projetos, e especialmente de todos os erros que cometi - começar cedo a aprender com os erros foi outro grande legado da EJ pra mim.

FEJEMG - Quais são suas atividades, no dia a dia empresarial?

André - Sou gerente de projetos na Bain & Company – trabalho liderando equipes de consultores em projetos de estratégia, ajudando nossos clientes a definir seus rumos de longo prazo. Meu trabalho tem três grandes vertentes: liderar e auxiliar a equipe a elaborar as hipóteses de quais são as oportunidades de geração de valor para o cliente e que análises devemos fazer para avaliar se as hipóteses se confirmam ou não; interagir com o cliente para garantir que nossas recomendações são exeqüíveis e vão de fato agregar valor; e preparar materiais para comunicar nossas conclusões (em geral apresentações). O assunto em si pode variar muito, já trabalhei em projetos nos mais variados temas, como estratégia e plano de crescimento, planejamento de portfólio de produtos e fusões e aquisições, só para citar alguns exemplos.

FEJEMG - Que peso a participação no MEJ teve no seu currículo na hora de conseguir um emprego?

André - A grande vantagem do MEJ na hora de conseguir um emprego não esteve no currículo no meu caso, e acredito que na maioria dos casos; mas sim no amadurecimento que tive durante minha passagem pelo MEJ. O que eu acredito ter feito bastante diferença foi ter tido bastante exposição a clientes e situações dentro da EJ nas quais tomar decisões e executá-las era muito importante. Isso me trouxe experiências práticas, nas quais tinha que focar em obter resultados e resolver problemas, experiências muito diferentes do dia-a-dia da sala de aula – e acredito que esse tenha sido o principal diferencial que levei para os processos seletivos, que apareceu em entrevistas e dinâmicas de grupo.

FEJEMG - Que dicas você daria para alguém que está começando agora no MEJ?

André - Faça valer a experiência. O MEJ dará muitas ferramentas e oportunidades, mas o impacto na sua formação profissional dependerá muito mais de você que do MEJ. Portanto, busque oportunidades para aprender e fazer a diferença. Não tem um caminho único, convivi com pessoas que focaram em ser ótimos consultores,  diretores de sua EJ ou participar mais ativamente do MEJ.

Nathalia Bustamante - Assessoria de Imprensa - FEJEMG